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领导叫同事去开会,然后对你说:“你有空也可以听听”,这是啥意思?

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领导叫同事去开会,然后对你说:“你有空也可以听听”,这是啥意思?

如果单纯就这句话,可能会有两重意思,我都遇到过,说说我的看法:

第一种:领导培养你,涨见识

在我刚做公司级项目管理的时候,其实有很多项目上的东西其实是不懂的,空有理论(考过了高级项目经理证书,考过了PMP)。

在很多项目会议的时候,或者有些供应商的会议,甚至跨部门的沟通,部分高管会,直接领导都跟我说“你有空去听听”,当时非常“空杯”,只要有时间去参加,受益匪浅,逐渐地在很多事情上也形成了自己的看法。虽然后来因为组织架构调整,家庭影响和性别原因,我没有在这条路上走更远,但每当想起那个时候,都是非常充实和兴奋的。

第二种:排挤的套话

还是公司业务调整的原因吧(当然还有办公室“政治”),某副总明显被排挤了,总经理要求开专项会(此副总负责的),要会时对秘书说的是:组织某某专项会,参加人员包括谁谁谁(不包括副总),某副总如果有时间也可以参加,看他情况吧。秘书当然不能明着不通知副总,副总也非常“不知趣”的非常有时间参加。

中国人中国话非常有底蕴,可以品出不同的意境。

应"头条"邀答!

答:领导让同事去开会,你知道了,怕你误解他,所以随口说了句让你听了感到虚荣心满足的话、"你有空也可以听听",你真的想巴结,想往上爬,就一定会傻乎乎的去听。这也就让领导看清了你是个没有心计,不识正反的人,也是一位没有培养价值的人。

如果一个单位的领导不属于正人君子,ta一定会扶植亲信,结党营私,你即使比别人能力强,也是千好不如一中,如果重用了一个忠直的下手,那只会坏他的事。所以无论你如何努力表现自己,也是一辈子碌碌无为的。

年轻人大部分都有积极向上或有官瘾,爱表现自己,只有被冷落了才会灰心失望、其实,你在单位认真钻研自己的业务或钻一技之长,你别怕领导冷落你,开一次会算个什么荣誉,太多场合下没有你这个一专多能的能手还就不行,现实中这种人才真的被人敬重!

谢谢!

首先,我想说,领导叫开会,99%的事情都不是什么好事情

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领导同事开会可以听听意思


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